AgilaHRpodden
A podcast by AgilaHRpodden - Tuesdays
Categories:
123 Episodes
-
Agila övertygelser och polarisering #43
Published: 18/05/2020 -
Agilt på Folksam #42
Published: 4/05/2020 -
Ledarskap i en agil kontext #41
Published: 20/04/2020 -
Känslor kopplat till Covid 19 med Lars-Johan Bastås #40
Published: 6/04/2020 -
Omställning av arbetsliv Covid 19 #39
Published: 23/03/2020 -
Agil kultur på Scania #38
Published: 10/03/2020 -
Kultur med Linus Jonkman #37
Published: 25/02/2020 -
Sveriges första Agila kommun Ängelholm #36
Published: 11/02/2020 -
Lärande som strategi med ICA Agila HRpodden #35
Published: 28/01/2020 -
Agila HRpodden möter Centiro - företaget utan hierarkier #34
Published: 10/12/2019 -
Agila HRpodden, faktabaserat och datadrivet med Dan Hasson #33
Published: 26/11/2019 -
Agila HRpodden performance management #32
Published: 12/11/2019 -
Agila HRpodden neuroledarskap med Eva Hambolt #31
Published: 29/10/2019 -
Agila HRpodden om retorik och självledarskap med David JP Phillips #30
Published: 14/10/2019 -
Agila HRpodden Lean & Agile med Ola Berg #29
Published: 30/09/2019 -
SAFe & HR med Carl Starendal #28
Published: 16/09/2019 -
Tempen på agil HR med Pia-Mia Thorén #27
Published: 2/09/2019 -
Tenant & Partners transformationsresa #26
Published: 10/06/2019 -
Agil HR på Svenska Spel #25
Published: 27/05/2019 -
Det agila företaget #24
Published: 13/05/2019
Världen förändras och blir alltmer komplex. Vi befinner oss i ett paradigmskifte där organisationer behöver tänka och arbeta på nya sätt för att överleva. Ett agilt tankesätt kan hjälpa oss att anpassa oss till en föränderlig kontext. Hur gör vi det i praktiken? Kan HR (och ledare) bidra till den nya generationens organisationer? Kan vi driva utvecklingen och hur skall processerna se ut i framtiden? I varje avsnitt gästas programledaren Frida Mangen av intressanta personer inom området som hon hoppas kan hjälpa henne att hitta svaren och pusselbitarna.