(91) Personnalités difficiles au travail : 7 clés pour les gérer sereinement

Entre le collègue narcissique qui se met toujours en avant et s’approprie les idées des autres. La collègue passive-agressive qui soupire sans arrêt Le collaborateur perfectionniste qui ralentit tout le monde. La responsable sympa en apparence mais qui vous casse en réunion devant tout le monde Le collègue anxieux qu’il faut prendre avec des pincettes… (et la liste est encore longue) On a toutes et tous déjà été confronté.e à des collègues difficiles au bureau.  Souvent au début, on essaie de faire avec. On se dit que ça va passer, que c'est temporaire. Peut-être qu’on exagère, ou qu’il faut laisser le bénéfice du doute.  Mais quand ces comportements s'installent dans la durée, l'impact peut être considérable : stress, ruminations, perte de confiance en soi et de motivation, ou pire. Bref, ces défis relationnels peuvent finir par affecter non seulement notre bien-être au travail, mais aussi notre vie personnelle. Alors, comment faire pour gérer ces situations sans perdre la tête ? Dans ce nouvel épisode, je vous propose 7 clés concrètes pour désamorcer les tensions  et retrouver votre sérénité au boulot. J’ai essayé d’être la plus complète possible sans faire trop long, j’espère que ça vous plaira ! Belle écoute, Stef 💙 Retrouvez-moi sur Instagram ⁠⁠@stefbluelips⁠⁠ ! 💙 Rejoindre la liste d'attente pour un coaching personnalisé : ⁠⁠https://forms.gle/aXbwkiRJBvB4TYx4A⁠⁠ 💙 Découvrir les accompagnements : ⁠⁠https://stefbluelips.com/coaching⁠