#001 Wann gehe ich wieder arbeiten?

Finde dein Mama-Konzept - A podcast by Carolin Habekost - Tuesdays

p.p1 {margin: 0.0px 0.0px 0.0px 0.0px; font: 21.0px Verdana; color: #666666; -webkit-text-stroke: #666666} p.p2 {margin: 0.0px 0.0px 0.0px 0.0px; font: 14.0px Arial; color: #666666; -webkit-text-stroke: #666666; min-height: 16.0px} span.s1 {font-kerning: none} span.s2 {font-kerning: none; color: #2da3f2; -webkit-text-stroke: 0px #2da3f2} Shownotes #001Im Podcast „Finde dein Mama-Konzept“ geht es um Vereinbarkeitsideen und individuelle Lebenskonzepte. Erwarten kannst du Themen Rund um Familie und Beruf als Soloepisoden und in Interviews. Soll ich wieder arbeiten gehen?Das ist die Frage, die sich in den ersten Babymonaten stellt. Soll ich zeitnah wieder einsteigen? Oder länger zu Hause bleiben? Da wir bereits in der Schwangerschaft Elternzeit beim Arbeitgeber einreichen, stellt sich die Frage auch schon zu diesem Zeitpunkt. Was spricht dafür zeitnah wieder arbeiten zu gehen und was dagegen? Soll ich wieder arbeiten gehen?JANEINFinanzen – mehr Geld verfügbarAnderer geistiger Input, Kollegen treffenAbwechslung, Abstand zum AlltagSich selbst ausleben (Berufung leben)Um im Job zu bleibenBesser für den LebenslaufKindern Werte vorlebenSpäter mehr RenteOft wird die Zeit mit Kindern qualitativ besser, weil Mutter bewusst die Zeit nutzt.Im Falle der Trennung oder Versterben des Mannes, ist es viel leichter seine Familie allein ernähren zu können.Gleichberechtigung heißt auch gleiches Recht auf Arbeit.Deutsche Konrad-Adenauer-Stiftung: Es hat einen positiven Effekt auf das Kind, wenn die Mutter arbeitet.StressWeniger Zeit mit KindernBetreuung wird benötigtWie sollen Kindern betreut werden?Wenn Vater in Schicht arbeitet oft erschwerte Situation, wenn auch Mutter in Schicht arbeitet.Kind lässt sich ggf. nicht betreuenGgf. weniger spannende Aufgaben auf Arbeitsplatz, da ggf. TeilzeitFahrten + Betreuungskosten mehr als die Mutter verdienen würde?Die Mama verpasst ggf. Entwicklungsschritte beim Kind.Das Kind braucht die Mutter in den ersten drei Jahren besonders und bis in das siebte Lebensjahr.Mehr Zeit um sich in Krabbelgruppen und auf dem Spielplatz zu treffen.Von Natur aus haben die Mütter ein inniges Verhältnis zu ihren Babys und können dies ohne externen Arbeitsplatz besser ausleben.   Ich persönlich finde, dass es immer eine individuelle Entscheidung ist, wann wer mit wie viel Stunden wieder arbeiten geht und wo in dieser Zeit das gemeinsame Kind ist. Jeder Elternteil sollte die Wahlfreiheit haben ohne finanziellen oder karrieretechnischen Nachteil. Es muss ein Umfeld geschaffen werden, wo Kindererziehung und Arbeit sich nicht ausschließen. Wichtig finde ich immer zu bedenken: rumjammern über Umstände, gesellschaftliche Erwartungen und politischen Ideen bringt auf Dauer wenig. Setze du dich mit diesem Thema auseinander und schaue was für dich und deine Familie eure Lösung sein kann. Kinder zu haben bedeutet ja auch in Phasen zu leben. Vielleicht gibt es Phasen, wo eher die Mama zu Hause ist und Phasen wo eher der Papa zu Hause ist. Jedes Lebenskonzept ändert sich mit den Jahren und muss immer wieder überdacht und angepasst werden. In diesem Sinne wünsche ich dir viel Spaß beim gestalten deines Lebens. Schaue bewusst und achtsam wie dein Leben heute aussieht und wie dein Wunschzustand ist. Klarheit darüber, was du willst und wie du Prioritäten setzt führ zu deinem eigenen Mama-Konzept. www.modusvisionis-onlinecoaching.de/podcast

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